2.5. Рациональное трудоустройство больных по заключению КЭК
Рациональное трудоустройство по заключению КЭК (временный или постоянный перевод на работу, соответствующую состоянию здоровья) является одним из этапов социально-трудовой реабилитации больных с частичной ВН, когда они не могут выполнять свою работу в полном объеме, или установленном режиме.
Сроки рационального трудоустройства нормативными документами не регламентированы и определяются индивидуально. При благоприятном прогнозе они могут быть длительными, при сомнительном и неблагоприятном – более короткими, с постоянным контролем за выраженностью и динамикой функциональных нарушений, с целью своевременного решения вопроса о направления больного на МСЭ.
Диагноз в медицинском заключении КЭК о необходимости перевода работника на другую работу не указывается.
Еще по теме 2.5. Рациональное трудоустройство больных по заключению КЭК:
- Реабилитация больных раком желудка.
- РЕКОМЕНДУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА.
- Функции КЭК:
- Раздел 2. Порядок выдачи л/н (справки) при заболеваниях и травмах
- Раздел 5. Порядок выдачи л/н по уходу за больным членом семьи, здоровым ребенком, ребенком-инвалидом
- 2.5. Рациональное трудоустройство больных по заключению КЭК
- Нормативно-правовая база рационального трудоустройства
- Основные понятия, используемые при решении вопросов рационального трудоустройства больных
- Виды рационального трудоустройства
- Временное или постоянное предоставление ограничений на своем рабочем месте
- Хронический бронхит (ХБ)
- Ишемическая болезнь сердца
- Язвенная болезнь желудка и двенадцатиперстной кишки (ЯБЖ и ДПК)
- Хронический гепатит (ХГ) и цирроз печени
- ПРОФИЛАКТИКА
- Особенности медико-социальной экспертизы больных с последствиями травм органа зрения
- Диспансеризация, профессиональная ориентация и врачебно-трудовая экспертиза больных после кератопротезирования
- Внезаяная потеря зрения
- РЕАБИЛИТАЦИЯ ОНКОЛОГИЧЕСКОГО БОЛЬНОГО